护理部

1.在院长领导下负责全院护理管理工作。

2.拟定护理部长远规划和年度工作计划、经院长、副院长审批后组织实施。

3.主持检查与评价全院护理质量,定期总结,提出改进意见。主持护理差错事故分析与讨论会,提出处理意见和防范措施。

4.拟订和组织修改护理规章制度、技术操作规范、护理常规,组织落实和实施。

5.深入科室,对抢救危重患者和疑难患者的护理工作进行技术指导。

6.负责拟订护理人员的在职教育目标与计划,组织按照计划进行全员业务技术训练和业务技术考核。

7.负责护理人员的医德医风和素质教育,提高护士职业道德。

8.负责全院护理人员的调配,并向医院提出护理人员晋升、晋级、调动、奖励、处罚等意见。

9.组织开展护理科研、新技术、新业务工作。

10.参加医院早交班会议,反映情况,听取意见。

11.配合其他部门协调工作,维护和促进医疗护理安全。

12.主持护士聘用的理论、技能和面试考核工作。

13.参加科室早交班和根据需要参加院长查房。

14.加强重点科室:监护室、急诊室、手术室、供应室和透析室的管理工作。

15.承担实习学校的洽谈和制定相关管理工作。

16.主持召开全院护士长会议,阶段性总结、反馈和评价。

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